Главный специалист отдела развития бизнес-процессов

Условия:
ДМС (работник+члены семьи), страховка от НС и критических заболеваний;
корпоративная мобильная связь;
график 5/2(гибрид);
чай, кофе на корпоративной кухне.
Обязанности:
описание, моделирование, анализ и реинжиниринг бизнес-процессов, связанных со сбором, обработкой, хранением и использованием данных компании;
коммуникации со всем заинтересованными подразделениями для сбора и уточнения функциональных требований;
сбор и описание бизнес-требований, а также участие в подготовке функциональных требований к IT-системам;
участие в подготовке технических заданий на основе функциональных требований;
участие в тестировании, оценка соответствия выполненных работ функциональным требованиям.
Требования:
высшее образование, техническое, экономическое, математическое. Желательно знание нотации BPMN 2.0;
умение читать профессиональную литературу на иностранном языке;
MS Office, включая навыки работы Power Point, MS Visio, Qlik/Pix BI (желательно);
Готовность брать на себя ответственность за результат;
Здоровый перфекционизм: любовь к структурированию, систематизации;
Знание основ страхования и андеррайтинга;
Навыки деловой коммуникации;
Системное логическое мышление;
Опыт участия в приемке технической документации на разработку информационных систем по ГОСТ 34 (желательно)