Антифрод-аналитик

Привет! На связи SberMarket Tech! СберМаркет — это онлайн-сервис доставки из магазинов и ресторанов. За 10 лет сервис вырос из food-tech стартапа в высокотехнологичную компанию, лидера рынка e-grocery. СберМаркет — это профессиональная команда и надёжная IT-инфраструктура, которая увеличилась в 77 раз с 2019 года. СберМаркет Tech объединяет свыше 1 300+ IT-специалистов. Мы создаем вдохновляющий продукт для миллионов клиентов. В команде антифрода мы боремся с мошенническими схемами, реализуемыми клиентами сервиса с целью получения личной выгоды. Ищем уязвимости в продуктах компании, запусках новых процессов, улучшаем уже существующие правила, которые помогают нам бороться с фродом, о котором мы уже знаем, и разрабатываем новые правила для борьбы с новыми видами мошенничества. Чем нужно будет заниматься: анализом и обработкой данных; работой в CI/CD для формирования модулей сервиса и ETL процессов на Python; улучшением антифрод-системы, путём модернизации и разработки антифрод логики; быстрым реагированием на фрод-инциденты: проведением детальной аналитики, формированием отчетности; построением аналитических отчётов, дэшбордов и информативной визуализацией данных; автоматизацией сбора данных по антифрод метрикам, а также оптимизацией логики их расчета; решением Adhoc задач, построением отчетности. Мы рассчитываем, что ты: отлично знаешь Python и SQL; умеешь работать эффективно в режиме многозадачности и с большим объемом информации; коммуникабельный и готов развиваться в новых технологиях. Что интересного у нас есть: ДМС с первого месяца работы в компании; дополнительные опции на выбор — спорт, английский, промокоды на заказ продуктов или билеты в отпуск; удаленная работа. В Москве есть большой и красивый офис, поэтому если ты из этого города или будешь проездом — welcome; техника для работы; интеллектуальное и физическое развитие (электронная библиотека, книжный клуб, футбол, мастер-классы в офисе); knowledge base с курсами, книгами и записями конференций + выделенный бюджет на внешнее индивидуальное обучение. А еще: мы сами участвуем в конференциях, как спикеры; проводим внутренние митапы и дискуссионные клубы; не боимся экспериментировать с новыми решениями и технологиями; заботимся о сотрудниках: в компании есть корпоративные психологи для разговоров по душам :)