Ведущий специалист по подбору и адаптации персонала

Задачи:Поиск, привлечение и оценка кандидатов на позиции Компании.Онбординг сотрудников.Сопровождение бизнес-заказчиков и предоставление экспертных консультаций.Предоставление отчетности руководителю.Участие в HR-проектах по другим направлениям: адаптация, автоматизация, аналитика.Работа в ATS Potok и 1С ДО.Наши ожидания:Высшее образование.Опыт работы в аналогичной должности от 2-х лет.Желателен опыт работы в производственно-технической сфере на предприятиях металлургии или машиностроения.Желателен опыт закрытия вакансий ТОП уровня и использования техники Executive search.Знание современных методик подбора персонала, профессиональной и личностной оценки кандидатов.Ответственность, проактивность, ориентация на результат. Готовность и желание работать в динамичной среде.Мы предлагаем:Работу в крупном многопрофильном холдинге, занимающем лидирующие позиции на рынке.Оформление по ТК РФ.Высокий уровень профессионального и корпоративного взаимодействия.Корпоративные льготы: новогодние детские подарки, материальная поддержка сотрудников в различных жизненных ситуациях.Спортивные и культурные мероприятия (Новый год, "Гонка героев", спортивные забеги).Расширенную программу ДМС: стоматология, обследования, вызов врача на дом и многое другое (после прохождения испытательного срока)Конкурентную заработную плату: оклад, квартальная премия в размере до 60% от оклада.График работы 5/2 (с 09:00 до 18:00, пт. до 16:45). Гибридный режим работы после прохождения ИС.Офис в шаговой доступности от метро Бауманская.