Ведущий экономист по труду

Мы ООО "Дорожно-транспортная компания Ямал", генеральный подрядчик в области дорожного и промышленного строительства и дочерняя компания АО "Спецнефтетранс". География наших работ: Республика Коми, Ямало-Ненецкий автономный округ, Норильск, а наши заказчики - серьезные. Мы заботимся о своих сотрудниках и инвестируем в создание оптимальных условий для труда и отдыха нашей команды в меру возможностей. Возможности растим. Сегодня в нашей команде более 1800+ профи, из них порядка 400+ инженерно-технических специалистов. Находимся в поиске в направлении ОТиЗ/C&B инициативного профи на должность ведущего специалиста ОТиЗ. Отклики с сопроводительным письмом рассматриваются в первую очередь. Мы предлагаем: работой в стабильной, динамичной и постоянно растущей строительной компании; оформление ТК РФ ("белая", без задержек и т.д.); конкурентный обсуждаемый уровень дохода (оклад + ежемесячная премия); график работы: 5/2, (пн-чт с 09.00 - 18.00, пт с 9-00 до 16.45); офис в центре, (м. Китай-город, Хохловский переулок, д. 10с3, 7-10 минут пешком); профессиональный и (или) карьерного роста и развитие (без этого никак); "плюшки" за "подвиги и события" (на юбилеи, профессиональные праздники, ценные подарки, награды, грамоты, благодарности, отличительные знаки и пр.); возможность участия в спортивных и корпоративных мероприятиях, наличие профсоюза; новогодние подарки детям; зона для перекусов; ПК, софт и пр. по необходимости работы; конструктивное руководство и эксперты. Функционал: Проверка и контроль расчета заработной платы в соответствии с принятой системой оплаты труда (вахтовый метод работы) Составление приказов на выплаты стимулирующего характера, доплаты Составление графиков работ, суммированный учет рабочего времени, вахтовый метод Осуществление контроля за соблюдением штатной дисциплины, расходованием фонда заработной платы, за правильностью установления наименований профессий и должностей, применения должностных окладов, доплат, надбавок и коэффициентов к заработной плате Участие в формирование планового бюджета фонда оплаты труда Общества Факторный анализ фонда оплаты труда (план/факт) Взаимодействие и методическое руководство отделами по работе с персоналом в обособленных подразделениях в своей зоне ответственности (должность подразумевает активную работу как самому, так и с коллегами в регионах) Подготовка предложений и участие в разработке локальных нормативных актов и методических рекомендаций, регулирующих порядок оплаты труда работников Общества. Для нас важно: релевантный опыт от 2-3 лет (желательно в строительных компаниях) в/о законченное, желательно факультет экономика, менеджмент знание вахтового метода организации работ опыт планирования ФОТ (желательно как по трудоёмкости работ/численности/отдаче/СЗП/ФОТ, так и по должностям/профессиям/ЧТС с выходом на ФОТ и иным методам)") ПК уверенный пользователь MS Office, в особенности Excel пользователь 1С , желательно, но не обязательно УПП (управление производственным предприятием), УАТ предпочтение отдается кандидатам с практическими навыками вахтового метода работы и суммированного учета рабочего времени + бюджетирование внимательность, ответственность, скрупулезность, организованность.