Управляющий стоматологический клиникой/Руководитель отдела продаж

«Smile Symphony» ― Сеть семейных клиник, с 1993 года мы задаем высокие стандарты оказания медицинских услуг. Предлагаем качественную помощь детям и взрослым. Мы гарантируем пациентам услуги экспертного уровня в области диагностики и лечения. В клинике представлена вся современная аппаратура необходимая для качественной работы - компьютерный томограф, 2 микроскопа, интраоральный сканер Prime Scan, а так же цифровая лаборатория полного цикла внутри клиники. Клиника прошла лицензирование по всем заявленным направлениям деятельности и отвечает за качество предоставляемых услуг. Мы ищем - 100% продажника. Человека который отлично знает стом. услуги и четко знает и может обучить как продавать комплексные планы лечения, как работать с отказами и может передать знания персоналу. Всю работу по поиску враче и мед персонала выполняет руководство клиники. От кандидата требуется в основном - работа только с отделом продаж и планами лечения пациентов. ЧТО НАДО ДЕЛАТЬ: Выполнение планов по выручке и прибыли; Повышение рентабельности клиники; Контроль, планирование и анализ Финансово-хозяйственной деятельности стоматологии; Проведение собраний как общих, так и индивидуальных с определенными сотрудниками с целью повышения эффективности их работы. Взаимодействие с контролирующими, надзорными органами и предприятиями поставщиками товаров и услуг; Привлечение первичных пациентов в рамках бюджета и общей стратегии сети; Составление графика работы врачей отделения, графика отпусков; Контроль соблюдения графиков работы; Организация работы по достижению плановых показателей и увеличению конверсии в продажу с помощью докторов и координаторов; Набор, обучение и адаптация координаторов; Планирование, декомпозиция и выполнение плана продаж; Формирование еженедельных и ежемесячных отчетов по итогам работы отдела; Внедрение новых алгоритмов, методик и скриптов продаж для повышения эффективности работы отделов; Взаимодействие с отделом маркетинга, участие в создании офферов, акций, рассылок и т.д. ВНИМАНИЕ!! Если Вы внимательно прочли вакансию и решили, что хотите стать частью нашей команды, то оставьте свой отклик и начните своё сопроводительное письмо со слов «Я хочу стать членом команды и готов пройти дополнительные этапы отбора, чтобы занять предлагаемую позицию». Так мы поймем, что Вы действительно внимательно изучили открытую вакансию и хотите у нас работать. Это даст Вам приоритет по сравнению с другими кандидатами. ЧТО ХОТИМ ПОЛУЧИТЬ: Работа в связке с менеджерами и врачом первичной консультации. Знание технологий управления и продаж; Развитые коммуникативные навыки и управленческий опыт; Дополнительное образование в сфере продаж будет являться преимуществом; Аналогичный опыт работы от 3х лет в коммерческой стоматологии на руководящей должности; Формирование еженедельных отчетов и презентация их руководству; Знание офисных программ, IP телефонии и CRM систем, наличие успешных кейсов по увеличению оборота клиники, по построению отделов продаж с нуля; Знание этапов продаж, владение техниками и психологией убеждения, стратегическое управление и планирование продаж, обеспечение исполнения технологий и стандартов продаж, умение аргументировать и говорить на языке «ВЫГОД» для пациентов, сильный навык личных продаж; Целеустремленность – не ленивый сотрудник, который заранее самостоятельно планирует свой день и делает всё для достижения результата; Человек, обладающий лидерскими качествами и организаторскими способностями; Желание развиваться и обучаться - сотрудник, который регулярно изучает новую литературу по продажам, проходит тренинги и профессионально развивается параллельно с работой; Эмпатия – сотрудник, умеющий слушать, слышать и сопереживать эмоциональному состоянию людей; Умение организовывать работу команды и вести её за собой; Навыки поиска персонала и внедрения. До тех пор пока не найдется человек отвечающий всем требованиям работы в клинике. ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: З/П – оклад + повышающийся процент от выручки. График работы – 5 дней в неделю (включая 1 из выходных дней) с 10.00 до 19.00 часов. Лечение сотрудников и их родственников в клинике с 50% скидкой. Стабильная и своевременная оплата труда; У нас никогда не бывает задержек. Корпоративные выезды и совместные развлечения за счет организации. Каждые 2-3 месяца. Устоявшийся коллектив где большая часть сотрудников работает более 5 лет.