Специалист по воинскому учету

Главный специалист Отдела государственной службы и кадров, ответственный за организацию и ведение воинского учёта. Квалификационные требования: Наличие высшего юридического образования без предъявления требований к стажу. Основное направление деятельности - вести воинский учет и бронирование граждан, пребывающих в запасе, в том числе: - обеспечивать полноту и качество воинского учета граждан, пребывающих в запасе, и граждан, подлежащих призыву на военную службу; - сверять не реже одного раза в год в срок, согласованный с военным комиссариатом сведения о воинском учете граждан в личных карточках с документами воинского учета военных комиссариатов; - производить отметки о проведении сверки; - вести журнал проверок состояния воинского учета и бронирования граждан; - направлять в 2-недельный срок по запросам военных комиссариатов необходимые для занесения в документы воинского учета сведения о гражданах, состоящих на воинском учете, а также о гражданах, не состоящих, но обязанных состоять на воинском учете; - оповещать граждан о вызовах в военный комиссариат; - направлять по запросам военного комиссариата сведения о численности работников, в том числе забронированных на период мобилизации и на военное время; - направлять в военный комиссариат по месту жительства граждан женского пола в возрасте от 18 до 45 лет, ранее не состоявших на воинском учете, имеющих специальности в соответствии с перечнем военно-учетных специальностей, а также профессий, специальностей, при наличии которых граждане женского пола получают военно-учетные специальности и подлежат постановке на воинский учет, для постановки на воинский учет; - производить в личных карточках граждан, достигших предельного возраста пребывания в запасе, и граждан, признанных негодными к военной службе по состоянию здоровья, отметки о снятии с воинского учета; - изымать личные карточки граждан, снятых с воинского учета, из картотеки граждан, пребывающих в запасе; - направлять в 2-недельный срок в военный комиссариат по месту жительства гражданина, пребывающего в запасе или подлежащего призыву на военную службу, сведения об увольнении его с работы; - вести иные мероприятия воинского учета, предусмотренные законодательством Российской Федерации.