Специалист по обработке данных / программист онлайн-анкет

Обязанности:
Программирование онлайн-анкет для маркетинговых и социологических исследований на Sawtooth и других системах, Контроль качества программирования (проверка на корректность, валидные значения, логику заполнения) Контроль качества данных (чистка и проверка данных) Конвертация баз из формата в формат, перекодировка данных Работа с панелью, сбор поля (сетап проектов, приглашения на опросы, обратная связь, контроль хода опроса) Техническое управление ходом проекта Подготовка таблиц в соответствии с ТЗ Консультирование смежных отделов (адаптация анкеты для онлайна, расчет квотных заданий и параметров выполнимости) Участие в автоматизации рабочих процессов
Требования:
Обязательно: Образование: высшее (техническое, математическое, социологическое) Опыт работы в маркетинговых исследованиях в отделе программирования и/или обработки от 1 года Понимание специфики маркетинговых и социологических исследований Хорошее знание Excel (безусловным преимуществом будет знание VBA для Excel) Опыт обработки больших массивов информации Знание основ программирования, опыт (можно небольшой) программирования на любом алгоритмическом языке (циклы, конструкция if) SPSS на уровне синтаксиса (можно поверхностное знание) Умение работать в режиме многозадачности Знание английского языка на уровне чтения технической литературы Желательно (поверхностного представления достаточно, важно желание разобраться): Знание верстки HTML, CSS Знание JavaScript Умение программировать на Python, Perl Также: Внимательность, аккуратность, усидчивость, инициативность, умение длительное время выполнять нудную кропотливую работу и искать свои и чужие ошибки, стрессоустойчивость Умение и желание искать информацию, разбираться самостоятельно
Условия:
Дружный коллектив; Помощь в адаптации; Работа по графику 5/2 c 9:00 до 18:00; Чай/кофе, овощи, фрукты, печенье, мясные и сырные нарезки, мороженое в постоянном доступе; ДМС со стоматологией (после прохождения испытательного срока); Компенсация профессионального обучения до 90%, если такое потребуется сотруднику (также после испытательного срока); Корпоративные мероприятия; Заработная плата обсуждается индивидуально с каждым кандидатом.