Руководитель отдела кадров, HR-менеджер, специалист по персоналу в единственном лице

Примем на работу руководитель отдела в г. Москва.
Обязанности:
• Специалист по персоналу в единственном лице в учреждении с штатной численностью сотрудников 70 человек, работа в программе 1 С 8.3. ЗУП
• Организация и контроль всего спектра кадрового документооборота;
• Составление штатного расписания;
• Проведение «оптимизации» численности персонала;
• Разработка и внедрение должностных инструкций, положений об отделах, ЛНА;
• Кадровое сопровождение трудовой деятельности персонала;
• Составление и ведение графика отпусков, контроль за соблюдением графика отпусков;
• Ведение табеля учета рабочего времени;
• Оформление, ведение и хранение трудовых книжек;
• Работа с инспекцией по труду, прокуратурой, судебными органами;
• Организация и контроль создания и ведения личных дел сотрудников;
• Подготовка Государственной статистической отчетности, отчетности в пенсионный фонд, отчетность ВПО;
• Контроль за соблюдением трудового законодательства и соблюдением правил внутреннего распорядка.
• Ведение военно-учетной документации, взаимодействие с военными комиссариатами.
• Ведение охраны труда в полном объеме.
• Рекрутинг и увольнение сотрудников. (Очень редко)
• Консультации сотрудников по разного рода вопросам, выдача справок и иных документов.
Требования:
• Опыт от 5 лет
• Высокие коммуникативные навыки
• Ответственность
• Умение доходчиво объяснять
Будет плюсом:
• Опыт работы в сфере недвижимости/IT-сфере
• Продвинутый уровень пользования MS Office
Условия:
• Испытательный срок 3 месяца
• Официальное трудоустройство по ТК
• График работы: 5/2 с 9:00-18:00, может смещаться.
• Офис рядом с метро (1 мин от м. Воронцовская).
Узнать об актуальности вакансии можно по телефону