Программист 1С

Компания ООО "ПК Стальпрокат" - официальный дилер НЛМК и Северсталь, более 20 лет занимается адъюстажным раскроем рулонного проката. Стальпрокат входит в 5-ку лучших компаний России среди Сервисных металлоцентров по специализации "Листовой металлопрокат" по рейтингу РСПМ - Российского Союза Поставщиков Металлопродукции. Мы являемся участником Национального проекта РФ «Производительность труда». Штат компании более 250 специалистов, профессионалов своего дела, ориентированных на здоровый образ жизни. Благодаря постоянному развитию, внедрению инноваций компания двигается вперёд, а сотрудники повышают свой профессионализм. Мы обеспечиваем оптимальные условия труда, карьерный рост и гарантируем конкурентный уровень заработной платы, ограниченный лишь Вашими способностями! Отправляйте отклик, если Вам близки все условия, и Вы знаете , что у Вас всё получится! В ВАШИ ОБЯЗАННОСТИ БУДЕТ ВХОДИТЬ Доработка типовых конфигураций, анализ и исправление возникающих ошибок Настройка обменов между информационными базами Программирование (непосредственное написание кода) Написание интеграций с использованием механизмов http-сервисов Разработка отчетов, обработок, печатных форм Участие в автоматизации бизнес-процессов компании Поддержка работоспособности кластера 1С (серверы 1С) Своевременное обновление баз Обновление доработанных конфигураций МЫ ЖДЕМ ОТ ВАС: Опыт обновления доработанных конфигураций Знание типовых решений на платформе 1С 8 (ERP, ДО, ЗУП) Хорошее знание СКД, работа с расширениями 1С, опыт анализа Опыт интеграции 1С со сторонними приложениями (через API, web сервисы, xml) Приветствуется знание бухгалтерского, производственного, оперативного учета. МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: Место работы п. Томилино, Люберецкий район; возможен удаленный формат График работы с 8.00 до 16:30, с 8.30 до 17.00, либо с 9.00 до 17.30 на выбор. В пятницу сокращенный день на 1 час Оформление по ТК РФ Белую заработную плату в зависимости от квалификации и уровня ответственности, окончательная сумма оклада определяется по итогам собеседования Квартальные (до 50% оклада) и ежегодные (до 100 % оклада) премии Бесплатное питание, компенсация фитнеса, надбавки за выслугу лет (от 3 до 10% от оклада), ДМС, профессиональное обучение за счет компании У нас работают некурящие сотрудники (не является требованием)!