Менеджер по подбору персонала (junior)

Приветствуем тебя, наш будущий коллега!Наша команда HR-менеджеров только растёт и возможно нам не хватает именно тебя:) Если ты: Любишь людей, умеешь с ними общаться и хочешь еще сильнее прокачать свои коммуникативные навыки; Проактивный и инициативный; Любишь ставить цели и добиваться их; Видишь развитие своей карьеры именно в HR; Ищешь постоянную и стабильную работу; Любишь свою профессию, то мы ждём именно тебя:) А сейчас поподробнее о том, чем тебе предстоит заниматься: Поиск и отбор кандидатов на линейные позиции (менеджер по продажам); Точечный поиск и отбор IT-специалистов; Подбор офисного персонала; Составление и размещение профиля вакансий на сайтах по поиску работы и соц.сетях; Проведение телефонных, очных и онлайн интервью; Участие в развитии и поддержании корпоративной культуры (всегда только рады новым идеям и предложениям); Поддержание позитивного настроя (стараемся создавать и поддерживать френдли-атмосферу, чтобы всем вокруг было комфортно, ведь работа занимает немалую часть нашей жизни). Что мы можем тебе предложить:​​​​​​ График работы 5/2 (гибкое начало дня); Стабильная заработная плата с возможностью премирования по результатам работы; Комфортное рабочее место. Кофе, чай и другие "плюшки"; Всестороннюю помощь и поддержку на адаптационный период, в том числе и после его завершения; Возможность профессионального роста и развития; Дружный, сплоченный коллектив и психологический комфорт; Отсутствие бюрократии; Лояльное руководство, которое оперативно реагирует на проблемы сотрудников и решает их; Оформление с первого дня работы по ТК РФ; Место работы ст. метро Динамо или МЦД Гражданская. Мы с радостью рассмотрим твою кандидатуру, если у тебя есть желание развиваться в данной сфере, независимо от наличия профильного опыта:)