Менеджер по подбору персонала

Сфера деятельности компании: Строительство инженерных коммуникаций Мы рассматриваем кандидатов с опытом и навыками: Высшее образование;Опыт работы в аналогичной должности в строительной компании от 3 лет;Опыт ведения полного цикла подбора;Успешный опыт найма разноплановых специалистов;Эффективное использование рекрутинговых инструментов и технологий;Уверенный пользователь MS OfficeСпособность эффективно планировать свою работу и управлять временем. Цели и задачи: Исследование рынка труда в области ИТР и рабочих специальностей.Работа с заявками на подбор персонала для московского офиса и регионального подбора.Взаимодействие с руководителями участков для составления профиля должности и формирования требований к кандидатам.Проведение телефонных интервью и оценка резюме релевантных кандидатов.Назначение и проведение первичных интервью с кандидатами.Подготовка тестов для кандидатов.Организация встреч кандидатов с руководителями отделов.Участие в принятии решений при найме новых сотрудников.Сбор рекомендаций о кандидатах.Организация и контроль выхода новых сотрудников на работу. Предлагаемые условия: График работы: 5/2, с 8:00 до 17:00;Локация: г. Москва, м. проспект Мира;Официальная заработная плата: оклад 150 000 руб. на руки;ДМС;Оформление по ТК РФ.