Менеджер по подбору персонала

«Нечаев и Партнеры» - федеральная юридическая фирма с блестящей практикой в сфере банкротства и судебно-арбитражного разрешения споров, входим в рейтинг лучших юридических компаний "Право300". Мы в цифрах: - более 3 000 клиентов, которым списали долги;- более 12 лет успешной деятельности;- 4 города, где есть наши офисы (Москва, Санкт-Петербург, Краснодар, Саратов);- 150 новых клиентов в месяц. Чем предстоит заниматься: Ведение полного цикла подбора персонала; Работа с job-сайтами, ориентация на рынок труда; Ведение отчетности о проделанной работе; Работа в CRM-системе. Сейчас мы формируем новую команду hr-специалистов, которые смогут принять непосредственное участие в развитии отдела и быстро вырасти в задачах! Что мы ждем от кандидата: Опыт работы в подборе персонала от полугода (массовый/точечный); Умение работать с job-сайтами и другими источниками подбора; Знание и умение применять в работе воронку подбора будут преимуществом (если что, научим!); Открытость к диалогам, вовлеченность в процесс, ориентация на общий результат и интересы бизнеса:) Что мы предлагаем: Официальное трудоустройство по ТК РФ; Достойный уровень дохода (оклад+KPI мотивация); Пятидневную рабочую неделю с 10:00 до 19:00 (суббота и воскресенье - выходные); Комфортный офис в шаговой доступности от м. Тульская (7 мин пешком); Профессиональный рост своих компетенций с помощью различных материалов и мероприятий; Молодой и отзывчивый коллектив, с которым у Вас будут одни цели! Если Вы нашли нашу вакансию интересной и подходящей под Ваши навыки и цели, напишите, пожалуйста, в сопроводительном письме, какие источники подбора персонала Вы считаете наиболее эффективными?