Менеджер по подбору персонала

Приглашаем в команду департамента по персоналу РОСМЭН менеджера по подбору персонала:
Обязанности:
Подбор персонала по открытым вакансиям (работа с откликами, активный поиск) Проведение и организация интервью с кандидатами на различных этапах Формирование предложений о работе, организация процесса выхода Контроль процесса адаптации новых сотрудников Аналитика рынка, поиск и работа с новыми ресурсами по поиску кандидатов Участие в проектах департамента по персоналу
Требования:
Высшее образование Опыт в подборе персонала от 2-х лет Опыт подбора специалистов для коммерческого отдела (оптовые продажи) и складского комплекса Приветствуется опыт подбора узких специалистов в сфере маркетинга Готовность к работе в режиме многозадачности (в работе 10-15 вакансий одновременно)
Условия:
Оформление по ТК РФ График работы 9:00-18:00 или 10:00-19:00 Оклад+Квартальные KPI и премии по ним Красивый и комфортный офис, в котором работать одно удовольствие Скидки на продукцию компании