Менеджер направления по внутренним коммуникациям и корпоративной культуре

Немного о «Пятёрочке»: Федеральная торговая сеть «Пятёрочка» - крупнейшая российская сеть продуктовых магазинов у дома, топ-50 работодателей страны по версии hh.ru. На сегодняшний день на территории РФ открыто более19000 магазинов и 35 распределительных центров. Каждый день к нам приходят 14 000 000 гостей, которым помогают 260 000 сотрудников выбрать свежие продукты, чтобы порадовать семью или друзей. Мы внедряем передовые технологические и управленческие решения на рынке ритейла, уделяем большое внимание заботе о сообществе и свежим перспективам для сотрудников. Миссия роли: повысить качество сторителлинга и текстов компании, обеспечить все каналы внутренних коммуникаций качественным редакционным контентом. Задачи и обязанности: – Писать креативные тексты, придумывать идеи для коммуникационных кампаний; - Поиск и генерация контента для развития внутренних коммуникаций и корпоративной культуры компании; - Проведение интервью с коллегами и последующая его переработка для публикации; - Подготовка текстов рассылок, постов в корпоративные сообщества и других коммуникаций; - Редактура, корректура; - Поддержка всех проектов отдела по своему направлению.
Требования:
Внимательность к деталям и умение работать с большим объемом информации, адаптивность Умение работать в сжатые сроки и без стресса, ответственность, широкий кругозор, любознательность, коммуникабельность, умение работать в команде Отличное знание русского языка и грамотность Копирайтинг и редактирование текстов, умение создать текст в любом жанре, хорошее знание языка, грамотность, навыки фактчекинга. Твой конек – работа с контентом: умение писать равно цепляющие короткие емкие посты и содержательные лонгриды на различные темы; - Ты искусно жонглируешь текстами и смыслами, а также тесно дружишь с орфографией и пунктуацией :) Мы предлагаем: Бомбическую команду (и это действительно так) и свежие перспективы! Возможность реализовать любые эффективные идеи в рамках внутр.коммуникаций и корп.культуры в крупнейшей компании России. График работы: пн-чт с 9-00 до 18-15, пт с 9-00 до 17-00 (возможен ненормированный рабочий день и частичный удаленный график работы) Мы работаем в гибридном формате. Присутствие в офисе (м. Савеловская) 2 дня в неделю – обязательно. Надёжность, стабильность и заботу о сотрудниках: постоянный трудовой договор, ДМС после испытательного срока, оплата отпусков и больничных, страхование сотрудников, корпоративные скидки и льготы. Обучение и развитие. Сильную корпоративную культуру и участие в интересных корпоративных мероприятиях.