Коммерческий директор (ЧОП)

Обязанности:
Разработка и реализация стратегии продаж - определение целевых рынков и сегментов клиентов. Анализ рынка и управление продуктовым портфелем – оптимизация ассортимент услуг, разработка предложений по новым продуктам и услугам в соответствии с потребностями клиентов и требованиями рынка. Разработка и реализация маркетинговой стратегии - разработка и реализация мероприятий для привлечения внимания потенциальных клиентов. Поиск новых клиентов и активные продажи – идентификация потенциальных клиентов, установление контакта, предложение продуктов или услуг, переговоры выход на заключение договора. Участие в тендерах. - Понимание тендерного процесса - умение анализировать тендерные документы, выявлять требования заказчика и оценивать шансы и возможности по участию в тендере и победе. - наличие опыта подготовки тендерных предложений, включая составление коммерческих предложений, технических спецификаций и прочих необходимых документов. - эффективное взаимодействие с командой в тендерном процессе.
Требования:
Опыт работы в частных охранных компаниях /компаниях специализирующихся в области технологических решений в области безопасности на должности директор по развитию /коммерческий директор/директор по продажам от 5 лет. Отличное знания рынка охранных услуг московского региона и ценообразования. Умение анализировать данные о продажах, рынке и конкурентах для выявления тенденций и разработки стратегий продаж. Уверенный пользователь пакета MS office, MS Word, Excel и Power Point. Финансовая грамотность, знание и понимание финансовых процессов охранного предприятия. Наличие клиентской базы рассматривается как большой плюс. Отличные навыки презентации и переговоров: важными являются навыки убедительной презентации продуктов и услуг компании, а также умение вести успешные переговоры с потенциальными клиентами и партнерами. Высокий уровень профессионализма, стратегическое мышление, коммуникативные навыки, а также умение эффективно управлять командой и достигать поставленных целей в условиях жесткой конкуренции на рынке охраны. Энергичность, целеустремленность, настойчивость.
Условия:
График работы 5/2 с 9:00 до 18:00. Оформление по ТК РФ. Заработная плата два раза в месяц, оклад + квартальная премия + годовая премия + % от прибыли. Корпоративная мобильная связь и ГСМ. Возможность предоставления корпоративного транспорта в представительских целях. Офис в г. Москва, метро Волгоградский проспект.