Исполнительный директор фонда "Жизнь одна"

Благотворительный фонд "Жизнь одна" занимается оказанием помощи и поддержки детям, которые оказались в трудной жизненной ситуации и нуждаются в постоянном присмотре и заботе. У нас 4 детских приюта, где дети живут и получают все необходимое для своего развития и роста. В настоящее время мы ищем Исполнительного директора фонда "Жизнь одна"
Обязанности:
-Управляет процессами и отвечает за все имеющиеся в холдинге общие вопросы: - Персонал (подбор, обучение, развитие, кадровое делопроизводство, анализ заработных плат) - Логистика (складская и транспортная логистика + снабжение подразделений) - Административные (организация жизнедеятельности офисов и приютов) - Информационные технологии (обеспечение работоспособности) - Юридические вопросы - Операционные риски - Составляет 12-недельный годовой план предприятия, путём сбора информации от структур холдинга , анализа, планирования, согласования с Генеральным директором и директоратом 1-го уровня. При необходимости, вносит коррективы в утвержденный план, предварительно пройдя согласование с Генеральным директором и директоратом 1-го уровня. - Регулярно контролирует деятельность подразделений по выполнению утвержденного 12 –недельного годового плана. Организует работу и эффективное взаимодействие структурных подразделений компании. Участвует в разработке стратегии развития компании. Совместно с Генеральным директором и директоратом 1-го уровня проводит оперативный анализ деятельности компании и подразделений. ​​​​​​
Требования:
Опыт работы в управлении работы предприятием не менее 3-х лет; Знание основных принципов управления бизнес-процессами; Знание принципов формирования бюджета и его контроля. Умение работать в команде, организовывать работу коллектива и мотивировать сотрудников; Навыки ведения деловых переговоров; Уверенное пользование ПК; Соблюдение сроков выполнения поставленных задач. Мы предлагаем: График работы: 5/2; Основное место работы в одном из приютов - пос Жуковка 3 дом 72 Возможность работать и помогать детям, оказавшимся в трудной жизненной ситуации. Конкурентоспособную заработную плату. Постоянный профессиональный рост и развитие. Дружный коллектив и команду единомышленников.