Главный специалист по подбору персонала

Мы дочерняя компания Международного Аэропорта Шереметьево и работаем с авиакомпаниями в части предоставления услуг: наземного обслуживания самолетов, пассажиров и багажа. Нас 4000 сотрудников и сейчас мы ищем в команду Дирекции подбора персонала своего коллегу, Мы ожидаем кандидатов с: Высшим образованием. Опытом работы в рекрутменте не менее 3-х лет, понимание процессов масс-подбора. Опытом работы с аудиторией (групповые интервью, тренинги, Welcome Day, обучение, презентации). Хорошим знанием Excel и E-staff. Готовностью к редким командировкам. Проактивностью и желанием расти и развиваться профессионально. Доброжелательного, с отличными организационными и коммуникативными навыками. В Ваши обязанности будет входить: Обучение и развитие сотрудников массового подбора. Подбор и оценка кандидатов на производственные и точечные вакансии. Взаимодействие с заказчиками по этапам согласования кандидатов. Проведение групповых интервью. Организация вахты. Участие в HR-проектах (чат-боты, автоматизация подбора, оценки персонала, работа с молодежью, развитие внутреннего портала). Мы предлагаем: В команде дирекции подбора персонала 20 сотрудников (собственный call-центр, управленческий и массовый подбор, оценка и развитие персонала. внутренние коммуникации, работа с молодежью). Официальный доход (оклад + ежемесячная премия). Расширенное добровольное медицинское страхование (ДМС), а также медицинское обслуживание в собственной современной медсанчасти. А еще у нас есть компенсация затрат на содержание детей в детском саду и корпоративная мобильная связь. Скидки в магазинах и кафе терминалов аэропорта. Санаторно-курортный отдых для сотрудников и членов их семей, собственный футбольный клуб, скидки на фитнес и обучение английскому языку. Рабочее место непосредственно в Аэропорту Шереметьево, в терминале F.