Директор по развитию

Привет, мы компания "Парки России". Занимаемся рекламными интеграциями в парках и общественных пространствах регионов. Немного о нас: ⁃ 10+ регионов (Ижевск, Екатеринбург, Сочи, Уфа, Киров, Ростов-на-Дону, Ессентуки, Хабаровск, Пермь, Якутск) ⁃ 100+ брендов-партнеров (среди которых: Самокат, VIASAT, Tele2, КОМОС, KIA, Россельхозбанк, VK и тд). ⁃ 10 000 000+ посещений ежемесячно;⁃ Около 1 000 000 000 минут нахождения на наших территориях в месяц. Наша география постоянно растет, также как растет и количество рекламных проектов и их уровень. Сейчас мы ищем в свою команду Директора по развитию, который умеет работать на результат и хочет быть частью большого проекта в будущем. А также способен создать его вместе с нашей командой!
Обязанности:
- Разработка стратегии коммерческого развития компании и достижения поставленных целей; - Увеличение финансового притока в компанию; - Участие в создании новых направлений и подразделений с нуля - Управление командой: постановка задач, контроль результатов, найм и обучение новых сотрудников - Управление бюджетами: распределение бюджета для достижения поставленных целей
Требования:
- Опыт на позиции CBDO/ССО от 3-х лет (или аналогичной должности) - Опыт управления командой BDM и Sales от 5 человек - Опыт в B2B продажах технологичных услуг, рекламные агентства или outsourcing - Наличие доказанных результатов с прошлых мест работы (привлеченные инвестиции/ запущенные коммерческие проекты в B2B сфере/ заключение контрактов на аутсорс) - Наличие уже наработанного нетворка, публичность - Креативность: навык быстро найти варианты решения поставленных задач и запустить процесс работы - Гибкость и адаптивность: мы работаем на быстро изменяющемся рынке. Нужно быть готовым быстро изменять стратегии и тактики в соответствии с новыми трендами и развитием рынка Будет плюсом: - Выстраивание/управление агентурной сети - Опыт привлечения инвестиций в стартапах или технологичных бизнесах
Условия:
- Выстраивание нового направления в компании с нуля: возможность самостоятельно принимать решения и строить команду - После принесения стабильных результатов: повышение до Business Partner и повышение оклада, опцион, profit share модель и пр. - Возможность командировок по всему миру - Отсутствие бюрократии: принимаем решения быстро и сразу внедряем новые идеи - Высокий уровень Зарплаты (от 5 тыс. $ и без потолков) - Удаленная работа - График работы: 9:00 – 18:00 МСК Будем очень рады, если в сопроводительном письме вы расскажете, чем вас заинтересовала наша вакансия и поделитесь 2-3 лучшими кейсами подходящими под наши требования. До встречи на интервью!