Бизнес-ассистент в Блок малого и среднего бизнеса

В «Ренессанс Банке» мы любим, что делаем, и создаем возможности для реализации идей. Нашли новое решение – доработали, заметили проблему клиента – помогли, появилась идея – воплотили. Мы так устроены! Тебе это близко? Становись часть команды тех, кто не стоит на месте. Тебе предстоит: Организовывать и проводить встречи, вести протоколы, контролировать исполнение поручений; Помогать в организации и проведении различных мероприятий; Осуществлять контроль сроков исполнения поручений от руководителя и смежных подразделений; Подготавливать презентации по запросу Блока малого и среднего бизнеса; Формировать и анализировать вспомогательную отчетность, рейтинги подразделения на Сопровождение базы знаний Блока малого и среднего бизнеса; Администрирование рабочего пространства функциональной команды (Confluence); Оказывать помощь в оформлении командировок / закрывающих документов, административную поддержку работников поздравления по различным вопросам; Работать с дорожными картами, протоколами встреч; Взаимодействовать с внутренними подразделениями Банка, в т.ч. с отделом кадров: ведение табеля учета рабочего времени работников подразделения, графика отпусков; Работать с корреспонденцией, финансовыми документами подразделения; На регулярной основе истребовать у смежных подразделений Банка всю необходимую информацию и документация в рамках бюджетного процесса; Выполнять прочие обязанности, возложенные руководителем. Для нас важно: Высшее образование (экономическое); Релевантый опыт работы от 1 года; Знание программ: Jira, confluence; Опыт ведения протоколов встреч и контроль выполнения поручений; Навыки подготовки презентаций; Умение анализировать бизнес показатели; Умение договариваться с коллегами и смежными подразделениями; Своевременное эскалирование трудных вопросов. Будет преимуществом: Знание проектной деятельности ИТ и понимания как планируются работы – от начала «Бизнес» ставит задачу – ИТ реализует. Мы предлагаем: Стабильная работа в крупном российском банке; Официальное трудоустройство; ДМС с первого месяца работы; Достойный и стабильный доход (оклад + бонус); График работы 5/2; Работа в команде профессионалов в доброжелательной атмосфере; Амбициозные задачи и проекты, возможность повлиять на результат технологического развития компании; Корпоративное обучение и развитие: индивидуальные программы развития и планирования карьеры для каждого сотрудника; электронная библиотека; возможность обучаться очно (тренинги) и дистанционно (вебинары, электронные курсы); портал обучения и развития удаленным доступом 24/7; Социальная активность: сбор вещей для малозащищенных групп населения, адресная помощь детским домам и домам престарелых, донорские акции, экологические инициативы.