Бизнес-аналитик / Business analyst (SAP WMS)
#19931906,
0
Договорная
| Тип объявления | Бесплатное |
| Занятость |
Полная
|
| График работы |
Полный день
|
| Опыт работы |
Более 3 лет
|
Мы ищем Бизнес-аналитика, который будет обеспечивать техническую поддержку системы SAP и бизнес процессов в области поддержки складских операций, а также участвовать во внедрении новых ИТ-систем
Обязанности:
Анализировать бизнес-процессы компании; Поддерживать и обучать ключевых пользователей работе с системой SAP, а также составление инструкций; Решать технические проблемы с системой, поднимать запросы на конфигурацию системы, на новые фоновые процессы (background jobs); Участвовать в проектах, как по запросам развития бизнеса от руководства компании, так и по техническому развитию систем; Тестировать системы по проектам и в порядке процесса внедрения изменений, ведение технической документации (тех задание, протокол тестирования итд); Вести проекты по автоматизации, в том числе с привлечением компаний-партнёров и государственных информационных систем (ФГИС).
Требования:
Отстаивать свои идеи, применять нестандартный подход к решению задач; Быть гибкими в ситуациях неопределенности и быть открытыми для изменений; Брать ответственность за результаты своей работы. Высшее образование; Опыт работы в области поддержки и анализа баз данных с применением специализированных программ (аналитических инструментов) не менее 2-х лет; Опыт работы с SAP ERP в области логистики, модуль SAP ММ - склады, транспортировки; Опыт работы с интеграциями, поддержкой интерфейсов между SAP ERP и SAP TM/SAP ERP и внешними WMS/TMS системами; Опыт работы с модулями SAP WM, TM, ЕМЕ (желательно); Опыт ведения проектов, имеющих прямое влияние на бизнес-процессы всей компании; Отличные коммуникативные навыки; Навыки обработки больших массивов данных.
Условия:
Официальное трудоустройство в штат компании; Гибридный формат работы (30% удаленной работы, остальное время - в удобном современном офисе в двух шагах от м. Павелецкая); Забота о здоровье: расширенная программа ДМС с первого дня работы (включая полис для поездок за границу); страхование жизни; программа психологической поддержки; корпоративные спортивные команды и спортивные мероприятия; скидки на абонементы в фитнес-клубы; Поддержка профессионального и карьерного роста: у всех наших сотрудников есть индивидуальные планы развития и возможность проходить тренинги и программы, направленные на развитие функциональных и лидерских компетенций; Программа детского питания для детей сотрудников и другие льготы для поддержки семейных ценностей; Корпоративный магазин на территории офиса.
Обязанности:
Анализировать бизнес-процессы компании; Поддерживать и обучать ключевых пользователей работе с системой SAP, а также составление инструкций; Решать технические проблемы с системой, поднимать запросы на конфигурацию системы, на новые фоновые процессы (background jobs); Участвовать в проектах, как по запросам развития бизнеса от руководства компании, так и по техническому развитию систем; Тестировать системы по проектам и в порядке процесса внедрения изменений, ведение технической документации (тех задание, протокол тестирования итд); Вести проекты по автоматизации, в том числе с привлечением компаний-партнёров и государственных информационных систем (ФГИС).
Требования:
Отстаивать свои идеи, применять нестандартный подход к решению задач; Быть гибкими в ситуациях неопределенности и быть открытыми для изменений; Брать ответственность за результаты своей работы. Высшее образование; Опыт работы в области поддержки и анализа баз данных с применением специализированных программ (аналитических инструментов) не менее 2-х лет; Опыт работы с SAP ERP в области логистики, модуль SAP ММ - склады, транспортировки; Опыт работы с интеграциями, поддержкой интерфейсов между SAP ERP и SAP TM/SAP ERP и внешними WMS/TMS системами; Опыт работы с модулями SAP WM, TM, ЕМЕ (желательно); Опыт ведения проектов, имеющих прямое влияние на бизнес-процессы всей компании; Отличные коммуникативные навыки; Навыки обработки больших массивов данных.
Условия:
Официальное трудоустройство в штат компании; Гибридный формат работы (30% удаленной работы, остальное время - в удобном современном офисе в двух шагах от м. Павелецкая); Забота о здоровье: расширенная программа ДМС с первого дня работы (включая полис для поездок за границу); страхование жизни; программа психологической поддержки; корпоративные спортивные команды и спортивные мероприятия; скидки на абонементы в фитнес-клубы; Поддержка профессионального и карьерного роста: у всех наших сотрудников есть индивидуальные планы развития и возможность проходить тренинги и программы, направленные на развитие функциональных и лидерских компетенций; Программа детского питания для детей сотрудников и другие льготы для поддержки семейных ценностей; Корпоративный магазин на территории офиса.
Поделиться: