Ассистент руководителя компании

В связи с быстрым ростом компании, мы ищем человека, на должность Бизнес-ассистента для руководителя компании, которому можно доверить важные и ответственные задачи. Наша компания Ананас Постер – это производитель качественных, авторских картин и постеров для интерьера. Наш продукт вдохновляет и дарит позитивные эмоции клиенту! Опыт работы компании более 6 лет и на сегодняшний день на официальных площадках Яндекса, Google, 2ГИС и OZON у нас более 4000 отзывов. По данным Яндекса у нас эксклюзивное положение на рынке: более 95% клиентов довольны качеством продукции, скоростью доставки и изготовления заказа, а также клиентским сервисом. Обязанности бизнес-ассистента: Подбор персонала (функционал рекрутера, HR менеджера); Полная административная поддержка руководителя; Регулярное и срочное формирование обзорных данных, различных отчетов, заметок, протоколов и т.д.; Планирование рабочего дня, организация встреч, деловая переписка, документооборот, ведение контактов, делегирование задач сотрудникам и контроль их выполнения, Ведение календаря руководителя, Работа в программе 1С, Excel, CRM Битрикс 24;
Требования:
Развитые коммуникативные навыки, грамотная устная и письменная речь; Законченное высшее образование; Умение работать в команде; Умение расставлять приоритеты, готовность к многозадачности. Работа в офисе: Мы считаем, что работать в офисе — это классно, так как это позволяет очень хорошо концентрироваться на работе и не отвлекаться на внешние факторы, что очень влияет на результат. Живое общение с коллегами, здоровая и позитивная атмосфера внутри коллектива — это очень настраивает на хорошую работу и поддерживает командный дух. Наш офис расположен по адресу: г. Москва, ул. Нарвская 15А строение 5.
Условия:
Работа в офисе, через 3 месяца возможен переход на гибридный график. Полностью белая зарплата и оформление по ТК РФ или как самозанятый/ИП на выбор; Молодой и амбициозный коллектив, средний возраст которого 27 лет; График работы 5/2, с 10-00 до 19-00; Испытательный срок 3 месяца; Обучение и наставничество от собственника и других специалистов для развития профессиональных качеств. Здоровая атмосфера в коллективе, внимательное отзывчивое руководство; Отсутствие дресс-кода, обустроенное рабочее место, корпоративные скидки на всю продукцию;